Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские

Глава 9. Мед работники и лекарственные работники, мед

организации


Статья 69. Право на воплощение мед деятельности и

лекарственной деятельности

1. Право на воплощение мед деятельности в Русской

Федерации имеют лица, получившие мед либо другое образование в

Русской Федерации в согласовании с федеральными муниципальными

образовательными эталонами Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские и имеющие свидетельство об аккредитации

спеца.

2. Право на воплощение лекарственной деятельности в Русской

Федерации имеют:

1) лица, получившие фармацевтическое образование в Русской

Федерации в согласовании с федеральными муниципальными образовательными

эталонами, утверждаемыми в порядке, установленном Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские законодательством

Русской Федерации, и имеющие свидетельство об аккредитации

спеца;

2) лица, владеющие правом на воплощение мед деятельности

и получившие дополнительное проф образование в

части розничной торговли фармацевтическими продуктами, при условии их

работы в обособленных подразделениях (амбулаториях, фельдшерских и

фельдшерско-акушерских Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские пт, центрах (отделениях) общей докторской

(домашней) практики) мед организаций, имеющих лицензию на

воплощение лекарственной деятельности и расположенных в сельских

населенных пт, в каких отсутствуют аптечные организации.

3. Аккредитация спеца - процедура определения соответствия

готовности лица, получившего высшее либо Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские среднее мед либо

фармацевтическое образование, к осуществлению мед деятельности по

определенной мед специальности в согласовании с установленными

порядками оказания мед помощи и со эталонами мед помощи

или лекарственной деятельности. Аккредитация спеца

осуществляется по окончании им освоения главных образовательных программ

среднего Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские, высшего и послевузовского мед и лекарственного

образования, также дополнительных проф образовательных

программ не пореже 1-го раза в 5 лет в порядке, установленном

уполномоченным федеральным органом исполнительной власти.

4. Лица, имеющие мед либо фармацевтическое образование, не

работавшие по собственной Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские специальности более 5 лет, могут быть допущены к

осуществлению мед деятельности либо лекарственной деятельности

в согласовании с приобретенной специальностью после прохождения обучения по

дополнительным проф образовательным программкам (увеличение

квалификации, проф переподготовка) и прохождения

аккредитации.

5. Лица, не завершившие освоение Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские главных образовательных программ

высшего мед либо высшего лекарственного образования, и лица с

высшим мед либо высшим лекарственным образованием могут быть

допущены к осуществлению мед деятельности либо лекарственной

деятельности на должностях среднего мед либо среднего

лекарственного персонала Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские в порядке, установленном уполномоченным

федеральным органом исполнительной власти.

6. Лица, получившие мед либо фармацевтическое образование в

зарубежных государствах, допускаются к осуществлению мед

деятельности либо лекарственной деятельности после установления в

Русской Федерации эквивалентности документов зарубежных стран об

образовании в порядке Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские, установленном законодательством Русской

Федерации об образовании, сдачи экзамена по специальности в порядке,

установленном уполномоченным федеральным органом исполнительной власти, и

прохождения аккредитации, если другое не предвидено международными

договорами Русской Федерации.

7. Лица, нелегально специализирующиеся мед деятельностью Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские и

лекарственной деятельностью, несут уголовщину в

согласовании с законодательством Русской Федерации.


Статья 70. Лечащий доктор

1. Лечащий доктор назначается управляющим мед организации

(подразделения мед организации) либо выбирается пациентом с учетом

согласия доктора. В случае требования пациента о подмене Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские лечащего доктора

управляющий мед организации (подразделения мед

организации) должен способствовать выбору пациентом другого доктора в

порядке, установленном уполномоченным федеральным органом исполнительной

власти.

2. Лечащий доктор организует своевременное квалифицированное

обследование и исцеление пациента, предоставляет информацию о состоянии его

здоровья Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские, по просьбе пациента либо его легитимного представителя

приглашает для консультаций врачей-специалистов, по мере надобности

созывает консилиум докторов для целей, установленных частью 4 статьи 47

реального Федерального закона. Советы консультантов реализуются

только по согласованию с лечащим доктором, кроме Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские случаев оказания

критической мед помощи.

3. Лечащий доктор по согласованию с подходящим должностным лицом

(управляющим) мед организации (подразделения мед

организации) может отрешиться от наблюдения за пациентом и его исцеления, а

также уведомить в письменной форме об Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские отказе от проведения искусственного

прерывания беременности, если отказ конкретно не грозит жизни

пациента и здоровью окружающих. В случае отказа лечащего доктора от

наблюдения за пациентом и исцеления пациента, также в случае извещения

в письменной форме об отказе от проведения Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские искусственного прерывания

беременности должностное лицо (управляющий) мед организации

(подразделения мед организации) должно организовать подмену

лечащего доктора.

4. Лечащий доктор, рекомендуя пациенту фармацевтический продукт,

мед изделие, спец продукт целебного питания либо

заменитель грудного молока, должен информировать пациента о Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские способности

получения им соответственных фармацевтического продукта, мед

изделия, спец продукта целебного питания либо заменителя

грудного молока без взимания платы в согласовании с законодательством

Русской Федерации.

5. Лечащий доктор устанавливает диагноз, который является основанным

на всестороннем обследовании пациента Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские и составленным с внедрением

мед определений мед заключением о заболевании (состоянии)

пациента, в том числе явившемся предпосылкой погибели пациента.

6. Диагноз, обычно, содержит в себе сведения об основном

заболевании либо о состоянии, сопутствующих заболеваниях либо Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские состояниях, а

также об осложнениях, вызванных главным болезнью и сопутствующим

болезнью.

7. Отдельные функции лечащего доктора по конкретному оказанию

мед помощи пациенту в период наблюдения за ним и его исцеления, в

том числе по предназначению Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские и применению фармацевтических препаратов, включая

наркотические фармацевтические препараты и психотропные фармацевтические

препараты, управляющим мед организации при организации оказания

первичной медико-санитарной помощи и скорой мед помощи могут быть

возложены на фельдшера, акушерку в порядке, установленном уполномоченным

федеральным органом исполнительной Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские власти.


Статья 71. Клятва доктора

1. Лица, завершившие освоение основной образовательной программки

высшего мед образования, при получении документа о высшем

проф образовании дают клятву доктора последующего содержания:

"Получая высочайшее звание доктора и приступая к проф

деятельности, я торжественно Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские клянусь:

честно исполнять собственный докторский долг, предназначить свои познания и умения

предупреждению и исцелению болезней, сохранению и укреплению здоровья

человека;

быть всегда готовым оказать мед помощь, хранить докторскую

тайну, пристально и бережно относиться к Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские пациенту, действовать

только в его интересах независимо от пола, расы, национальности,

языка, происхождения, имущественного и должностного положения, места

жительства, дела к религии, убеждений, принадлежности к публичным

объединениям, также других событий;

проявлять высокое почтение к жизни человека, никогда Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские не прибегать

к осуществлению эвтаназии;

хранить благодарность и почтение к своим учителям, быть

требовательным и справедливым к своим ученикам, содействовать их

проф росту;

благожелательно относиться к сотрудникам, обращаться к ним за помощью и

советом Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские, если этого требуют интересы пациента, и самому никогда не

отказывать сотрудникам в помощи и совете;

повсевременно улучшать свое проф мастерство, сберегать

и развивать великодушные традиции медицины.".

2. Клятва доктора дается в праздничной обстановке.


Статья Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские 72. Права мед работников и лекарственных

работников и меры их стимулирования

1. Мед работники и лекарственные работники имеют право на

главные гарантии, предусмотренные трудовым законодательством и другими

нормативными правовыми актами Русской Федерации, в том числе на:

1) создание управляющим Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские мед организации соответственных

критерий для выполнения работником собственных трудовых обязательств, включая

обеспечение нужным оборудованием, в порядке, определенном

законодательством Русской Федерации;

2) профессиональную подготовку, переподготовку и увеличение

квалификации за счет средств работодателя в согласовании с трудовым

законодательством Русской Федерации;

3) профессиональную Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские переподготовку за счет средств работодателя либо

других средств, предусмотренных на эти цели законодательством Русской

Федерации, при невозможности делать трудовые обязанности по состоянию

здоровья и при увольнении работников в связи с сокращением численности

либо штата, в связи Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские с ликвидацией организации;

4) прохождение аттестации для получения квалификационной категории в

порядке и в сроки, определяемые уполномоченным федеральным органом

исполнительной власти, также на дифференциацию оплаты труда по

результатам аттестации;

5) стимулирование труда в согласовании с уровнем квалификации Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские, со

специфичностью и сложностью работы, с объемом и качеством труда, также

определенными плодами деятельности;

6) создание проф некоммерческих организаций;

7) страхование риска собственной проф ответственности.

2. Правительство Русской Федерации, органы гос власти

субъектов Русской Федерации и органы местного самоуправления вправе

устанавливать Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские дополнительные гарантии и меры социальной поддержки

мед работникам и лекарственным работникам за счет

соответственно экономных ассигнований федерального бюджета, экономных

ассигнований бюджетов субъектов Русской Федерации и местных бюджетов.


Статья 73. Обязанности мед работников и Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские лекарственных

работников

1. Мед работники и лекарственные работники производят

свою деятельность в согласовании с законодательством Русской

Федерации, руководствуясь принципами мед этики и деонтологии.

2. Мед работники должны:

1) оказывать мед помощь в согласовании со собственной

квалификацией, должностными инструкциями, служебными и должностными

обязательствами;

2) соблюдать докторскую Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские тайну;

3) улучшать проф познания и способности методом обучения

по дополнительным проф образовательным программкам в

образовательных и научных организациях в порядке и в сроки, установленные

уполномоченным федеральным органом исполнительной власти;

4) назначать фармацевтические препараты Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские и выписывать их на рецептурных

бланках (кроме фармацевтических препаратов, отпускаемых без рецепта

на фармацевтический продукт) в порядке, установленном уполномоченным

федеральным органом исполнительной власти;

5) докладывать уполномоченному должностному лицу мед

организации информацию, предусмотренную частью 3 статьи 64 Федерального

закона от 12 апреля 2010 года N Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские 61-ФЗ "Об воззвании фармацевтических

средств" и частью 3 статьи 96 реального Федерального закона.

3. Лекарственные работники несут обязанности, предусмотренные

пт 2, 3 и 5 части 2 истинной статьи.


Статья 74. Ограничения, налагаемые на мед работников и

лекарственных работников при осуществлении ими

проф Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские деятельности

1. Мед работники и руководители мед организаций не

вправе:

1) принимать от организаций, занимающихся разработкой, созданием

и (либо) реализацией фармацевтических препаратов, мед изделий,

организаций, владеющих правами на внедрение торгового наименования

фармацевтического продукта, организаций оптовой торговли фармацевтическими

средствами, аптечных Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские организаций (их представителей, других физических и

юридических лиц, осуществляющих свою деятельность от имени этих

организаций) (дальше соответственно - компания, представитель компании)

подарки, деньги (кроме вознаграждений по договорам

при проведении клинических исследовательских работ фармацевтических препаратов,

клинических испытаний Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские мед изделий, в связи с воплощением

мед работником педагогической и (либо) научной деятельности), в

том числе на оплату развлечений, отдыха, проезда к месту отдыха, также

учавствовать в веселительных мероприятиях, проводимых за счет

средств компаний, представителей компаний;

2) заключать Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские с компанией, представителем компании соглашения о

предназначении либо советы клиентам фармацевтических препаратов,

мед изделий (кроме договоров о проведении клинических

исследовательских работ фармацевтических препаратов, клинических испытаний мед

изделий);

3) получать от компании, представителя компании эталоны

фармацевтических препаратов, мед изделий Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские для вручения клиентам (за

исключением случаев, связанных с проведением клинических исследовательских работ

фармацевтических препаратов, клинических испытаний мед изделий);

4) предоставлять при предназначении курса исцеления пациенту

недостоверную, неполную либо искаженную информацию об применяемых

фармацевтических продуктах, о мед Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские изделиях, в том числе скрывать

сведения о наличии в воззвании подобных фармацевтических препаратов,

мед изделий;

5) производить прием представителей лекарственных компаний,

производителей либо продавцов мед изделий, кроме случаев,

связанных с проведением клинических исследовательских работ фармацевтических

препаратов, клинических Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские испытаний мед изделий, роли в порядке,

установленном администрацией мед организации, в собраниях

мед работников и других мероприятиях, связанных с увеличением их

проф уровня либо предоставлением инфы, предусмотренной

частью 3 статьи 64 Федерального закона от 12 апреля 2010 года Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские N 61-ФЗ "Об

воззвании фармацевтических средств" и частью 3 статьи 96 реального

Федерального закона;

6) выписывать фармацевтические препараты, мед изделия на

бланках, содержащих информацию маркетингового нрава, также на

рецептурных бланках, на которых заблаговременно написано наименование

фармацевтического продукта, мед Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские изделия.

2. Лекарственные работники и руководители аптечных организаций не

вправе:

1) принимать подарки, деньги, в том числе на оплату

развлечений, отдыха, проезда к месту отдыха, и учавствовать в

веселительных мероприятиях, проводимых за счет средств компании,

представителя компании Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские;

2) получать от компании, представителя компании эталоны

фармацевтических препаратов, мед изделий для вручения популяции;

3) заключать с компанией, представителем компании соглашения о

предложении популяции определенных фармацевтических препаратов, мед

изделий;

4) предоставлять популяции недостоверную, неполную либо искаженную

информацию о наличии фармацевтических препаратов, имеющих Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские однообразное

международное непатентованное наименование, мед изделий, в том

числе скрывать информацию о наличии фармацевтических препаратов и

мед изделий, имеющих более малую стоимость.

3. За нарушения требований истинной статьи мед и

лекарственные работники, руководители мед организаций и

руководители Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские аптечных организаций, также компании, представители

компаний несут ответственность, предусмотренную законодательством

Русской Федерации.


Статья 75. Урегулирование конфликта интересов при осуществлении

мед деятельности и лекарственной деятельности

1. Конфликт интересов - ситуация, при которой у мед

работника либо лекарственного работника при осуществлении ими

проф Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские деятельности появляется личная заинтригованность в

получении лично или через представителя компании вещественной выгоды либо

другого достоинства, которое оказывает влияние либо может воздействовать на соответствующее

выполнение ими проф обязательств вследствие противоречия

меж личной заинтригованностью мед работника Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские либо

лекарственного работника и интересами пациента.

2. В случае появления конфликта интересов мед работник

либо лекарственный работник должен проинформировать об этом в

письменной форме управляющего мед организации либо управляющего

аптечной организации, в какой он работает, а личный

бизнесмен, осуществляющий Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские мед деятельность либо

лекарственную деятельность, должен проинформировать о появлении

конфликта интересов уполномоченный федеральный орган исполнительной

власти.

3. Управляющий мед организации либо управляющий аптечной

организации в семидневный срок со денька, когда ему стало понятно о

конфликте интересов, должен в письменной Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские форме уведомить об этом

уполномоченный федеральный орган исполнительной власти.

4. Для урегулирования конфликта интересов уполномоченный федеральный

орган исполнительной власти образует комиссию по урегулированию конфликта

интересов.

5. Положение о комиссии по урегулированию конфликта интересов

утверждается уполномоченным федеральным органом исполнительной Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские власти.

Состав комиссии по урегулированию конфликта интересов формируется с

учетом исключения способности появления конфликта интересов, который

мог бы воздействовать на принимаемые обозначенной комиссией решения.


Статья 76. Проф некоммерческие организации, создаваемые

мед работниками и Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские лекарственными работниками

1. В целях реализации и защиты прав мед работников и

лекарственных работников, развития мед деятельности и

лекарственной деятельности, содействия исследованиям, решения

других связанных с проф деятельностью мед работников и

лекарственных работников вопросов обозначенные работники имеют право Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские на

создание на добровольческой базе проф некоммерческих

организаций, которые могут формироваться в согласовании с аспектами:

1) принадлежности к мед работникам либо лекарственным

работникам;

2) принадлежности к профессии (докторов, мед сестер

(фельдшеров), провизоров, фармацевтов);

3) принадлежности к одной докторской специальности Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские.

2. Проф некоммерческие организации могут в установленном

законодательством Русской Федерации порядке учавствовать в

разработке норм и правил в сфере охраны здоровья, в решении вопросов,

связанных с нарушением этих норм и правил, порядков оказания мед

помощи и эталонов мед Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские помощи, программ подготовки и увеличения

квалификации мед работников и лекарственных работников,

учавствовать в аттестации мед работников и лекарственных

работников для получения ими квалификационных категорий. Мед

проф некоммерческие организации разрабатывают и говорят

клинические советы (протоколы исцеления) по Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские вопросам оказания

мед помощи.

3. Мед проф некоммерческие организации,

основанные на личном членстве докторов и объединяющие более 25 процентов

от общей численности докторов на местности субъекта Русской Федерации,

вместе с функциями, обозначенными в части 2 истинной Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские статьи, вправе

учавствовать:

1) в аттестации докторов для получения ими квалификационных категорий;

2) в заключении соглашений по тарифам на мед услуги в

системе неотклонимого мед страхования и в деятельности фондов

неотклонимого мед страхования;

3) в разработке территориальных программ Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские муниципальных гарантий

бесплатного оказания гражданам мед помощи.

4. При наличии на местности субъекта Русской Федерации

нескольких мед проф некоммерческих организаций, в

каждой из которых численность докторов превосходит 25 процентов от их общей

численности на местности субъекта Русской Федерации, функции,

предусмотренные Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские частью 3 истинной статьи, производит мед

проф некоммерческая организация, имеющая наибольшее

количество членов.

5. Мед проф некоммерческим организациям, их

ассоциациям (союзам), которые соответствуют аспектам, определяемым

Правительством Русской Федерации, федеральным законом в установленном

им порядке может быть Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские передано воплощение отдельных функций в сфере

охраны здоровья. Обозначенные организации вправе учавствовать в

деятельности уполномоченных федеральных органов исполнительной власти,

фондов неотклонимого мед страхования, также в разработке

программ муниципальных гарантий бесплатного оказания гражданам

мед помощи в установленном законодательством Русской Федерации

порядке Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские.


Статья 77. Особенности подготовки мед работников и

лекарственных работников

1. Практическая подготовка лиц, получающих среднее, высшее и

послевузовское мед либо фармацевтическое образование,

дополнительное проф образование, обеспечивается методом их

роли в осуществлении мед деятельности и лекарственной

деятельности в согласовании с Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские образовательными программками и

организуется:

1) на базе структурных подразделений образовательных и научных

организаций, осуществляющих мед деятельность либо лекарственную

деятельность (клиник);

2) на базе мед организаций, в том числе мед

организаций, в каких размещаются структурные подразделения

образовательных Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские и научных организаций (медицинской базе);

3) на базе организаций - производителей фармацевтических средств и

мед изделий, аптечных организаций, судебно-экспертных учреждений

и других организаций, осуществляющих деятельность в сфере охраны здоровья,

в том числе организаций, в каких размещаются структурные

подразделения образовательных Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские и научных организаций.

2. Организация практической подготовки мед работников и

лекарственных работников в случаях, предусмотренных пт 2 и 3

части 1 истинной статьи, осуществляется на основании контракта,

заключаемого меж образовательной либо научной организацией и мед

организацией или Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские организацией - производителем фармацевтических средств и

мед изделий, аптечной организацией, судебно-экспертным

учреждением либо другой организацией, осуществляющей деятельность в сфере

охраны здоровья. Обозначенный контракт должен содержать положения,

определяющие порядок и условия использования имущества сторон контракта,

нужного Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские для организации практической подготовки, роли обучающихся

и работников образовательных и научных организаций в мед и

лекарственной деятельности, в том числе порядок их роли в оказании

мед помощи гражданам, порядок роли работников мед

организаций, организаций - производителей Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские фармацевтических средств и

мед изделий, аптечных организаций, судебно-экспертных учреждений

либо других организаций, осуществляющих деятельность в сфере охраны

здоровья, в образовательном процессе.

3. Практическая подготовка на базе муниципальных и городских

организаций, осуществляющих деятельность в сфере охраны здоровья,

организуется Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские для гос либо городской образовательной либо

научной организации на безвозмездной базе.

4. Роль обучающихся по главным образовательным программкам

среднего, высшего и послевузовского мед либо лекарственного

образования и дополнительным проф образовательным программкам

в оказании мед помощи гражданам и в Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские лекарственной деятельности

осуществляется под контролем работников образовательных и научных

организаций, которые несут ответственность за проведение практической

подготовки мед работников и лекарственных работников, в

порядке, установленном уполномоченным федеральным органом исполнительной

власти.

5. Порядок организации и проведения Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские практической подготовки по

главным образовательным программкам среднего, высшего и послевузовского

мед либо лекарственного образования и дополнительным

проф образовательным программкам устанавливается

уполномоченным федеральным органом исполнительной власти.

6. При оказании мед помощи в рамках практической подготовки

мед работников пациент должен быть проинформирован Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские об участии

обучающихся в оказании ему мед помощи и вправе отрешиться от

роли обучающихся в оказании ему мед помощи. В данном случае

мед организация должна оказать такому пациенту мед

помощь без роли обучающихся.


Статья 78. Права мед организаций

Мед Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские организация имеет право:

1) заносить учредителю предложения по оптимизации оказания гражданам

мед помощи;

2) участвовать в оказании гражданам Русской Федерации мед

помощи в согласовании с программкой муниципальных гарантий бесплатного

оказания гражданам мед помощи, включающей в Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские себя базисную

программку неотклонимого мед страхования;

3) выдавать рецепты на фармацевтические препараты, справки, мед

заключения и листки нетрудоспособности в порядке, установленном

уполномоченным федеральным органом исполнительной власти;

4) производить научную и (либо) научно-исследовательскую

деятельность, в том числе проводить Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские фундаментальные и прикладные научные

исследования;

5) создавать локальные информационные системы, содержащие данные о

пациентах и об оказываемых им мед услугах, с соблюдением

установленных законодательством Русской Федерации требований о защите

индивидуальных данных и соблюдением докторской потаенны.


Статья 79. Обязанности мед организаций

1. Мед Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские организация должна:

1) оказывать гражданам мед помощь в критической форме;

2) производить мед деятельность в согласовании с

законодательными и другими нормативными правовыми актами Русской

Федерации, в том числе порядками оказания мед помощи и

эталонами мед помощи Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские;

3) информировать людей о способности получения мед помощи

в рамках программки муниципальных гарантий бесплатного оказания

гражданам мед помощи и территориальных программ муниципальных

гарантий бесплатного оказания гражданам мед помощи;

4) соблюдать докторскую тайну, в том числе Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские конфиденциальность

индивидуальных данных, применяемых в мед информационных системах;

5) обеспечивать применение разрешенных к применению в Русской

Федерации фармацевтических препаратов, специализированных товаров

целебного питания, мед изделий, дезинфекционных, дезинсекционных

и дератизационных средств;

6) предоставлять клиентам достоверную информацию об оказываемой

мед помощи, эффективности способов Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские исцеления, применяемых

фармацевтических продуктах и о мед изделиях;

7) информировать людей в доступной форме, в том числе с

внедрением сети "Веб", об осуществляемой мед

деятельности и о мед работниках мед организаций, об

уровне их образования и Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские об их квалификации;

8) обеспечивать профессиональную подготовку, переподготовку и

увеличение квалификации мед работников в согласовании с трудовым

законодательством Русской Федерации;

9) информировать органы внутренних дел в порядке, установленном

уполномоченными федеральными органами исполнительной власти, о

поступлении пациентов, в отношении которых имеются Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские достаточные основания

считать, что вред их здоровью причинен в итоге противоправных

действий;

10) производить страхование на случай причинения вреда жизни и

(либо) здоровью пациента при оказании мед помощи в согласовании с

федеральным законом;

11) вести Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские мед документацию в установленном порядке и

представлять отчетность по видам, формам, в сроки и в объеме, которые

установлены уполномоченным федеральным органом исполнительной власти;

12) обеспечивать учет и хранение мед документации, в том

числе бланков серьезной отчетности;

13) проводить мероприятия Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские по понижению риска травматизма и

проф болезней, внедрять неопасные способы сбора

мед отходов и обеспечивать защиту от травмирования элементами

мед изделий.

2. Мед организации, участвующие в реализации программки

муниципальных гарантий бесплатного оказания гражданам мед

помощи, вместе с обязательствами Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские, предусмотренными частью 1 истинной

статьи, также должны:

1) предоставлять клиентам информацию о порядке, об объеме и

критериях оказания мед помощи в согласовании с программкой

муниципальных гарантий бесплатного оказания гражданам мед

помощи;

2) обеспечивать оказание мед помощи гражданам Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские в рамках

программки муниципальных гарантий бесплатного оказания гражданам

мед помощи и территориальных программ муниципальных гарантий

бесплатного оказания гражданам мед помощи;

3) обеспечивать проведение профилактических мероприятий,

направленных на предупреждение причин риска развития болезней и на

преждевременное их выявление Глава 9. Медицинские работники и фармацевтические работники, медицинские;

4) проводить пропаганду здорового стиля жизни и

санитарно-гигиеническое просвещение населения.




glava-8-sokrovishe-v-musornoj-kuche-kak-effektivno-investirovat-v-visokodohodnie-obligacii.html
glava-8-stat-soboj-vmeste-vzyatim-vladimir-levi.html
glava-8-struktura-vozrastnogo-krizisa-termin-krizis-mnogoznachen-vrazlichnih-psihologicheskih-teoriyah-on-ispolzuetsya.html